2021年8月28日，東莞聯興箱包配件有限公司為保證企業內部有效溝通，提升企業的執行力，特別組織公司內部中高管理層到東莞緣道文化學習第173屆《企業有效溝通》課程。

現場通過老師講授和現場實操的形式進行，整個課程內容豐富實用、案例真實生動，其中包含企業有效溝通一大前題、兩大關鍵、三個組成部分等，同時現場講述了對于如何才能提升團隊執行力、如何才能讓公司管理層明白執行的來源和執行的方法，以及如何去執行、打造企業核心執行力團隊等，更是給出了很多寶貴又有實效的建議。

例如，我們在進行溝通時要注重溝通的方法，更要遵循溝通的基本要求和基本原理，無論是管理者還是職工都要牢記的有效溝通的兩大關鍵：一是先開心（內心打開），后開口；二是喜歡做的事情帶頭做，不喜歡做的事情配合做。

東莞聯興胡總發表心得講話

而東莞聯興是一家拉桿定制工廠，不管是行李箱拉桿、工具箱拉桿、書包拉桿等等領域的拉桿都是由大大小小五十多種配件組合而成，這就需要各部門之間互相溝通協調、共同努力，才能讓更多高品質的拉桿送到客戶的手上。

東莞聯興雷總發表心得講話

學習著、收獲著、反思著……每一次學習都是一次成長。聯興人在此次學習中都滿載而歸，并紛紛寫下了自己的心得體會，相信通過此次學習，公司各部門的溝通都能得以提升，更能進一步提升全員行動力和執行力，從而加快的拉桿的生產進度以及保質保量完成拉桿生產，讓客戶更滿意，讓公司和諧健康發展，更上一層樓！

東莞聯興小伙伴大合照